努力,
為了更美好的明天

企業社會責任

成霖企業非常重視我們對人和環境的責任,我們已建立了完善的系統,足以妥適衡量並履行我們對社會責任的承諾。

我們關注每次企業活動的評價,因為這些都是直接反映了外界對於成霖企業的社會道德責任及嘉惠社會的期望。

成霖努力地貫徹我們對企業社會責任的承諾,其中包含:

  • 環境保護
  • 社區參與
  • 社會貢獻
  • 公共服務
  • 公共利益
  • 消費者權益
  • 基本人權
  • 健康和安全

社會參與

成霖企業不只致力於環境保護措施,也積極贊助社會公益團體,其中包括了海峽兩岸經貿文化交流協會、財團法人公益傳播基金會以及台中市產業園區同慈會。

尊重每一個人

成霖企業不與不尊重基本人權的企業或國家合作,成霖相信尊重彼此和善待這片土地是當今商業道德的基本要求。

企業社會責任報告

為了管理這個過程,成霖採用了企業社會責任實務守則,詳細的內容可以在企業社會責任報告書資料庫中察看。裡頭包含成霖與業務相關的企業社會責任各方面的指導原則。

成霖的企業社會責任實務守則包含了以下定位:

  • 落實公司治理
  • 發展永續環境
  • 維護社會公益
  • 加強企業社會責任資訊揭露
  • 誠信和永續經營

成霖透過履行企業社會責任實務守則來打造一個優質的工作環境,我們的目標在於贏得客戶、員工、供應商、股東和競爭對手的信任,並且同時實踐我們的社會責任。​

友善職場

成霖希望每一位員工能持續成長、進步,並且對社會有所貢獻。因此規劃完善的薪酬及福利制度,打造一個沒有歧視和壓力的工作環境,並始終把員工的健康與安全放在第一優先。

我們職場的健康安全的目標包含:

零事故風險管理(一):設備檢查

  • 電梯的定期檢修
  • 老舊電器的汰換或維修
  • 火災警報與演習
  • 機械設備的定期檢修

零事故風險管理(二):安全的工作環境

  • 電子化進出管理和保全系統
  • 勞工團體保險
  • 空氣、水和噪音汙染控制

成霖企業也鼓勵員工落實資源回收與節能節碳,一起做環保愛地球。